
Agence Régionale pour la Promotion de l'Emploi
Description
COOP! est une organisation non gouvernementale italienne,
indépendante et laïque, engagée dans
la lutte contre les injustices sociales et la pauvreté dans le Sud du monde et
dans la construction d’un
futur dans lequel soient garantis pour tous des bonnes conditions de vie, le
respect des droits et la
parité des opportunités. Depuis 1965, COOPI a réalisé plus de 600 projets de
développement et
interventions d'urgence dans 50 pays, employant plus de 30.000 opérateurs
locaux et assurant un
bénéfice direct à plus de 50 millions de personnes. En Afrique, en Amérique
Latine, en Asie et dans
l'Europe de l'Est, COOPI favorise l'accès à l'eau et le droit à la santé et à
l'instruction des communautés
les plus pauvres.
COOPI est present au
Niger depuis 2012 avec un bureau de coordination à Niamey, et de bases
terrain à Diffa, Agadez, Tillabéry, Tahoua, Maradi. COOPI intervient dans les
secteurs de la santé,
santé mentale et soutien psychosocial (SMSPS), éducation, protection, nutrition/sécurité
alimentaire, WASH, CASH et réduction de risques de catastrophes. Les
principaux bailleurs de fonds
sont DG ECHO, USAID/BHA, la Coopération Suisse, la Coopération Italienne
(AICS), Union
Européenne, BPRM, SRF et les agences des nations unies (UNHCR, UNICEF, OIM,
OMS, OCHA).
Pour les besoins de conduire une évaluation
externe finale du projet « RRM et solutions
communautaires durables aux besoins de santé primaire et mentale, de protection et de nutrition
des populations touchées par la crise dans les régions de Tillabéry et Tahoua
au Niger »
(720BHA23GR00242) financé
par USAID/BHA, l'organisation recherche un/une Consultant(e)
externe expert(e) en santé, nutrition et protection.
1.
• Objectif général
Fourniture d’une assistance humanitaire intégrée et
multisectorielle, y compris des services de soins
de santé primaires et de santé mentale, de nutrition et de protection, aux
populations déplacées et
aux communautés d’accueil et renforcement du système de santé et des mécanismes
de protection
dans la région de Tillabéry et Tahoua.
• Contexte
Le projet « RRM et solutions communautaires durables aux besoins de santé primaire
et mentale, c/e
protection et de nutrition des
populations touchées par la crise dans les régions de Tilfabéry et
Tahoua au Niger »
s'étend sur les régions de Tillabery (Dépt Tillabery, Tera, Bankilaré, Gothèye,
Ayorou, Torodi, Ouallam et Abala) et Tahoua (Dépt Tchintabaraden, Tillia et
Tassara),
Le Niger traverse une situation complexe
marquée par plusieurs défis, notamment liés à la situation
politique, à la sécurité, au climat, à la croissance de la population et aux
conditions de vie. Les
régions de Tillabéry et de Tahoua sont particulièrement concernées, avec des
incidents récurrents
près des frontières avec le Mali et le Burkina Faso, entraînant des mouvements
de population.
Parallèlement, les chocs climatiques, telles que les inondations de 2024, les
plus graves des vingt
dernières années, ont touché plus de 1,5 million de personnes, principalement
dans ces mêmes
régions. Le système de santé est extrêmement fragile, confronté à de graves
pénuries de personnel,
d'infrastructures et d'accès aux services, aggravées par l'insécurité et les
déplacements forcés. La
situation nutritionnelle reste aussi préoccupante, Les femmes et les enfants
demeurent
particulièrement vulnérables, exposés à de graves risques de protection et de
violences basées sur
le genre,
1.1-Objectifs
de l'évaluation
L’objectif de cette évaluation finale
est de déterminer si l'intervention, menée par COOPI et mise en
œuvre en Consortium avec ALIMA et PUI, a été réalisée conformément aux plans et dans le
respect
constant des normes de qualité externes et internes, ainsi que d’évaluer dans
quelle mesure les
résultats prévus et imprévus, à court et à long terme, ont été atteints de
manière durable.
Les résultats seront partagés en interne
au sein de COOPI ainsi qu'avec les autres membres du
Consortium, dans le but d'identifier les points forts et les écueils tout en
améliorant la
programmation future.
1.2 - Cadre
d'évaluation
L'évaluation finale sera effectuée au
cours du dernier mois de mise en œuvre, afin de contrôler : i)
les modalités de mise en œuvre du projet ; ii) l’étendue de la réalisation des
résultats prévus. Ce
travail pourra donc être défini à la fois comme une évaluation formative et
sommative.
13 -
Critères d'évaluation
L'évaluation devra analyser le projet à
la lumière des critères suivants :
• La pertinence
L'évaluation se penchera sur la question
de savoir si le projet répond aux principaux problèmes
identifiés dans la proposition, à la fois du point de vue du Consortium et des
bénéficiaires.
Les questions d’évaluation sont les
suivantes ;
- Les objectifs de ('intervention répondent-ils
aux besoins et priorités du groupe cible?
Répondent ils
également aux besoins et priorités dos parties prenantes indirectement
concernées
(par exemple, autorités, société civile, etc ) dans la zone d'intervention ?
. M' COOPI COOPCRAZIONf
INTI RNA/IONAU ONG QUAR1ICH OU!N AV UuMOUNK) HP 11 SU
NIAMCY - fclGÇR;
|
|
- Les éléments fondamentaux de la
conception de l'intervention (théorie du changement, structure
des composantes du projet, choix des services et des partenaires
d'intervention) reflètent-ils les
besoins et priorités du groupe cible ?
L évaluation déterminera si tous les
bénéficiaires prévus ont été couverts par l'intervention. Elle
examinera également si les critères choisis pour identifier les bénéficiaires
potentiels - s'ils ont été
appliqués - étaient pertinents. Si certains bénéficiaires ont été exclus,
l'évaluation tentera d'en
expliquer les raisons.
Les données devront être analysées de
manière désagrégée par sexe, catégorie socio-économique
et appartenance ethnique.
L'évaluation soulignera également dans
quelle mesure l'intervention était cohérente avec le mandat
de l'organisation, les normes d'aide internationale et si et comment elle a
intégré sa stratégie, les
recommandations et les lignes directrices nationales et provinciales.
L'évaluation analysera dans quelle
mesure l'intervention a été efficace et comment les éventuels
défis ont été surmontés.
L’évaluation portera sur la rentabilité
et l'optimisation des ressources des composantes du projet.
Elle visera également à répondre à la question de savoir s'il y aurait eu des
alternatives plus
rentables pour ces composantes sans affecter la qualité.
• Impact et
conséquences imprévues
L'évaluation examinera les changements
directs et indirects, voulus ou non, découlant de
l'intervention et les changements qui ont eu un impact sur la vie des
bénéficiaires sélectionnés.
L'évaluation se penchera également sur
la durabilité environnementale et financière, afin de
déterminer si les avantages des activités sont susceptibles de perdurer après
le financement par le
donateur.
Dans cette section, l'évaluateur
demandera également quelles étapes clés du projet ont eu (et
pourraient avoir) un effet positif durable sur les communautés touchées. Il
peut s'agir de formation,
de transfert de capacités sur des sujets liés à la gestion des activités, de
transfert de biens, mais
aussi de transfert de méthodologie.
Genre :
L'évaluation déterminera si les femmes ont été consultées et impliquées autant
que les
hommes et si les activités ont tenu compte des besoins et de la charge de
travail des femmes.
3/2
INTERNAZIONALE
Implication et
participation de la communauté :
L'évaluation portera sur le niveau de participation
de la communauté lors de la conception et de la mise en œuvre du projet.
Responsabilité et transparence : L'évaluation se concentrera sur les mesures prises pour
garantir la
transparence et la responsabilité à l'égard des communautés ciblées et du
donateur.
Suivi. L
évaluation portera sur les systèmes visant à améliorer le suivi, la qualité du
programme et
la fourniture de services de soutien.
2.
PLAN DE TRAVAIL
L évaluateur utilisera différentes
techniques de collecte de données pour répondre à chaque
question :
11/elle commencera par une revue
documentaire en consultant les documents du projet, les rapports
d'activité sur le terrain et tout autre document d'appui jugé utile.
À Tissue de cette
première phase d'analyse documentaire, les organisations partenaires
organiseront un briefing avec l'évaluateur, tant au niveau du siège qu'au
niveau de la coordination
terrain. Au niveau de la coordination pays, ce briefing sera suivi de la
révision du programme de
travail de l'évaluation afin de planifier toutes les activités sur le terrain.
L'évaluateur recherchera ensuite les informations nécessaires pour répondre aux
questions
d'évaluation établies selon les critères d'évaluation, en utilisant :
-
Il/elle commencera par
une revue documentaire des documents du projet tels que : analyse des
besoins, proposition de projet, tableau de suivi des indicateurs
(IndicatorTrackingTable - ITT), outils
MEAL, rapport
de l'enquête de référence (baseline), rapports de formation, rapports
d'activités de
terrain, etc.
-
L'évaluateur/trice recherchera les
informations nécessaires pour répondre aux questions
d'évaluation formulées selon les critères d'évaluation, en utilisant :
■
Informations directes
: entretiens avec les bénéficiaires, visites des sites du projet et des
infrastructures fournies aux bénéficiaires ;
■
Informations
indirectes : entretiens avec des représentants locaux, entretiens avec le
personnel du projet (expatrié et national), réunions avec les autorités
locales, groupes de
bénéficiaires, agences humanitaires, représentants des bailleurs et autres
parties prenantes
3
■
Analyse des
informations secondaires : y compris l'analyse des données de suivi du projet
ou de toute autre donnée statistique pertinente.
Plus
spécifiquement, le consultant utilisera
répondre aux questions d'évaluation ;
4/2
rnrxoi poadcd a7iomp
iuTf:DuA7inwAi F nNfî - QUARTIER ORTN - AV. Ou MOUNIO • B P. 1150 * NIAMEY -
NIGER
■ Entretiens, dès le début i,
. ... . e
a m,ssi0n< avec l'équipe opérationnelle pour analyser les
résultats
du projet sur la base des documents reçus ;
vec
les acteurs communautaires et les bénéficiaires directs ;
Entretiens avec les
partenaires institutionnels ;
Visites de terrain et focus groupes
par catégorie de bénéficiaires et d'acteurs ;
Tests techniques (si les
conditions du terrain le permettent) organisés pendant les missions
de terrain ;
Entretiens individuels pour
mesurer la portée des actions de sensibilisation ;
Atelier
participatif avec les différents
superviseurs afin d'analyser les points forts et les
faiblesses de chaque acteur du projet (à annexer), et d'en tirer des leçons
pour les actions
futures.
- L évaluateur/trice produira un rapport qui respectera le format convenu par le Consortium et
fourni au consultant. Ce format comprendra :
o Page de couverture
o Table des matières
o Résumé analytique
o Informations générales : sur la
mission et le projet
o Méthodologie : informations
détaillées sur l'échantillonnage, la sélection des
informateurs et les limites.
o Résultats :
présentation des résultats ventilés selon chaque critère d'évaluation
o Discussion : doit être basée sur les résultats et non sur des hypothèses
o Conclusions et recommandations : basées sur les discussions relatives aux
résultats
Le rapport sera rédigé dans la langue
spécifiée dans les TdR et ne devra pas dépasser 30 pages
annexes comprises. Le rapport provisoire devra être soumis au plus tard 10
jours calendaires après
le départ du terrain, et le rapport final au plus tard à la date de fin du
contrat de consultance.
À la fin de son travail d'évaluation,
l'évaluateur/trice devra animer un atelier d'apprentissage, soit
au niveau de la coordination pays, soit sur le terrain, afin de :
Présenter le rapport provisoire et les résultats de l'évaluation à la
mission et aux autres
parties prenantes ;
Recueillir des retours sur les constats et parvenir à un consensus
autour des
recommandations;
-
Développer des déclarations d'atelier orientées vers l'action, sur les leçons
apprises et les
améliorations à envisager pour l'avenir.
3.
CALENDRIER
D'EVALUATION ET PRODUITS LIVRABLES
Levaluation sera realisee au cours du dernier mois
du projet (08/15/2025 09/14/2025) ; elle
comp examen des documents et des
données du projet, ainsi que la collecte de données
primaires, leur analyse et leur interprétation.
Les principaux résultats à produire dans ce laps de temps sont les
suivants :
1.
Le rapport de démarrage de
l'évaluation, élaboré par le consultant externe, décrivant la
méthodologie prévue (y compris la liste complète des KlI, FGD, etc. à mener),
ainsi que les limites et
les stratégies d atténuation mises en œuvre), ainsi que les limites et les
stratégies d'atténuation
mises en œuvre. Les outils de collecte de données pour les II K, les FGD, etc.
seront également
élaborés et inclus dans les annexes du rapport de démarrage.
2.
Le rapport d'évaluation finale, en
suivant les lignes directrices et les modèles de COOPI et
de l'USAID. Les cadres de collecte de données, s'ils sont utilisés, seront
également soumis (après
anonymisation, le cas échéant) et inclus dans les annexes du rapport
d'évaluation final.
3.
Documentation de l'atelier interne,
suivant le processus et le modèle AAR (after action
review) de COOPI.
4.
Documentation de
l'atelier d’apprentissage
L'évaluation finale sera effectuée par un évaluateur
externe pour plus de neutralité. Les
qualifications requises pour mener à bien cette mission sont énumérées
ci-dessous :
Qualifications du ou des
consultants
Un expert en évaluation avec une solide expérience dans les
projets humanitaires. Une expérience
dans le domaine de la santé, de la SMSPS et de la protection en situation
d'urgence est souhaitable.
-
Diplôme universitaire
(Master 2, PhD) en santé, protection, méthodes de recherche sociale, MEAL,
développement international, action
humanitaire ou autres domaines pertinents.
-
Au moins cinq ans
d'expérience professionnelle dans le domaine de l'évaluation, y compris la
direction d'évaluations ;
-
Expérience dans les
domaines de la santé, de la protection et de la SMSPS dans un contexte
humanitaire ;
-
Expérience de la réponse humanitaire et des urgences
humanitaires complexes, de préférence
Niger ou dans la région du Sahel ;
rnnpi rnnPFRA7IONE INTERNAZIONALE ONG - QUARTIER ORTN AV Ou
MOUNIO - DI5 11SO - NIAMEY-NIGER
'"w
w"
internazionale
Gn r^SGau^a8e pour des
relations constructives avec tous les acteurs
humanitaires par exemple OCHA, CICR, agences chefs de file du groupe des
Nations Unies, ONG
inte nat’o aies, ONG nationales et organisations de la
société civile), les donateurs et les ministères
concernés, notamment le ministère de l’action humanitaire et de la gestion des
catastrophes, le
ministère de la santé publique et le ministère de la
promotion de la femme et de la protection de
l’enfant ;
- Avoir une connaissance suffisante des milieux religieux
et traditionnels et de leurs sensibilités ;
- Avoir une bonne connaissance des approches d’intervention
sensibles au genre et aux conflits ;
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à
l’oral qu'à l'écrit.
1.
MODALITES PRATIQUES
Lieu de la mission
La mission se déroulera au Niger dans la région de
Tillabery et Tahoua.
Le consultant prendra à ses propres frais les déplacements,
l'hébergement et la restauration de son
équipe. Il fournira également le matériel informatique nécessaire à l'exécution
de sa prestation.
Critères de sélection de l'évaluateur
La sélection du consultant tiendra compte des items
suivants :
Correspondance entre l'offre et la demande (critères
d'exclusion/admission)
Qualité générale de l'offre (30%)
Qualité de l'approche participative (20%)
Références apportées par l'expert (20%)
Prix proposé (30%)
Secteur d´activité : Autres
Type de contrat :
Niveau d'expérience : 5 ans
Niveau d'études minimum : Master BAC+5
Nombre de poste : 1
C'ndldatUre Contenant éléments suivants devront être soumis au plus tard le
10/08/2025 a I adresse : recrutement.niger@coopi.orgIl s'agit de :
1. La méthodologie proposée pour l'évaluation (3-5 pages)
2. Le chronogramme détaillé
3. Les preuves des expériences en évaluation des projets
4. Le CV
5. Le budget détaillé : qui devra comprendre l'ensemble des coûts liés à la prestation : les
honoraires du consultant ou de son équipe, leur per diem et les frais de transports.
6. Deux références
Cette mission s'inscrit dans le cadre d'une prestation de services. Le consultant sera en charge de
fournir un budget détaillé accompagnant sa proposition méthodologique. Les modalités de
payement seront précisées lors de la signature du contrat.
Offres Similaires

Sage-femme

Agent Expérience B2B hors GSM

Gestionnaire de cas

Point focal vaccination H/F

Datamanager vaccination H/F

Caissier H/F

RECRUTEMENT

Commerciaux
