
Agence Régionale pour la Promotion de l'Emploi
Description
QEER E JüüMPLOJ
CARE Niger/Burkina
Faso recherche un (e) Chargé (e) Technique Agriculture pour son projet
Ni’ima « mettre fin à la famine grâce à une résilience durable basée sur la
production agricole ».
Le poste sera basé à Zinder avec des déplacements fréquents sur le terrain
jusqu’à concurrence
de 70% de son temps de travail.
I- RESUME DE L’EMPLOI
Le/La Chargé (e)
Technique Agriculture est responsable de la bonne exécution des activités
retenues dans le cadre du projet Ni’ima dans les Départements de Mirriah et
Kantché financé par
ADH. Le/La Chargé (e) Technique Agriculture planifie, met en œuvre et suit les
activités de
développement agricoles dans les sites aménagés par le projet. Le poste de
Chargé (e)
Technique Agriculture s’inscrit dans une dimension d’amélioratlon/construction
de la résilience
à long terme sous une perspective de mettre fin au cycle de la famine qui
affecte régulièrement
les ménages et particulièrement les femmes.
Planifier avec les participants et participantes le
développement des activités
d’amélioration de la production agricole :
• Confirmer les sites avec l’équipe de projet PAM et les
services techniques en prenant en
compte l'existent et la possibilité d’aménagement des sites maraîchers ;
• Conduire des discussions communautaires pour avoir un
engagement formel et écrit dans
1e but de sécurisation foncière des différents sites ;
• Identifier les ménages exploitants et dénombrer leurs
membres avec un accent particulier
sur les femmes, les filles qui sont volontaires à s’engager dans l’exploitation
des sites ;
• Conduire avec les services techniques une mission de
prospection des sites pour collecter
les données nécessaires aux détails à fournir dans les DAO des sites maraîchers
;
•
Elaborer te DAO avec
toutes les spécifications techniques nécessaires et le faire réviser et
amender par les services techniques ;
Assurer
la prise en compte des contingences dans le travail de production agricole :
• Coordonner des assises de réflexions participatives sur la
planification des scénarii prenant
en compte les risques climatiques, l’avènement des ennemis des cultures et
toutes autres
catastrophes humanitaires ;
• Elaborer des plans de contingences locaux et organiser des
tests pilotes de simulation pour
en tirer les leçons apprises à prendre en compte dans le travail de production
sur les
différents sites ;
•
Organiser les
participants et participantes avec des responsabilités claires sur la prise en
compte des contingences y compris leur connexion avec tes SCAP-RU et OSV
existants dans
la zone ;
•
Coordonner la
production des bulletins de suivi des sites maraîchers en termes de bonnes
pratiques de minimisation des risques et de constructions de résilience.
Assurer l’aménagement et la mise en valeur des sites
maraîchers :
•
Une fois les DAO
lancés, participer au processus de passation de marché afin de garantir
que la meilleure offre puisse servir à l’aménagement des sites ;
•
Suivre de bout en bout
les travaux d’aménagement et s’assurer du respcci du cahier dos
prescriptions techniques ainsi que de l’adéquation des travaux réalisés aux
devis financiers
selon les différentes étapes ;
•
Documenter et
rapporter tout manquement dans l’exécution des travaux à la hiérarchie ;
•
Faire tester le
système d’irrigation et la capacité des ouvrages avant de passer à la réception
des travaux ;
•
Une fois les travaux
réceptionnés, organiser la répartition des parcelles aux bénéficiaires et
lancer la production par la mise à dispositions des semences et du petit matériel
;
•
Discuter avec les
participants et la communauté sur chaque site du mode de gestion, du
gardiennage et de l’organisation des travaux ;
•
S’assurer que ces
aménages complètent ou s’inscrivent dans une
synergie/complémentarité parfaite avec les projets existants.
Organiser ou
redynamiser les participantes en groupements VSLA/MMD
•
Coordonner un travail
d’organisation ou d’association sous forme de VSLA/MMD engageant
toutes les participantes et participants identifiés dans les ménages ciblés ;
•
Etablir un TDR de
création ou redynamisation de ces participants/participantes en
VLSA/MMD en utilisant le service d’une ONG partenaire de CARE et
spécialisée dans le
domaine ;
•
Suivre ce processus en
mettant en avant l’utilisation des forces, des atouts et des
opportunités qu’offrent les VSLA/MMD pour une amélioration de la production
agricole et
son utilisation efficace pour renforcer la résilience et mettre fin aux
épisodes de famine que
connaissent les ménages bénéficiaires ;
•
Former les
bénéficiaires sur le compte d’exploitation et le plan d’affaire dans le but de
les
familiariser à la notion de rentabilité et de démultiplication des opportunités
d’affaires et
diversifier la production en introduisant par exemple ta pisciculture,
l’apiculture et autres
opportunités selon le contexte
Assurer le suivi évaluation des activités des sites et
l’implication des services techniques
•
Organiser te travail
de suivi régulier et de collectes des données sur tout le processus
d’aménagement de sites et de l’organisation de la production
•
Partager, communiquer
les activités de CARE au groupe pour une meilleure visibilité de nos
activités ;
•
Identifier et
renseigner périodiquement des indicateurs clés de suivi de la performance du
projet et surtout de renforcement des capacités y compris la diversification
des stocks et
provision pour garantir la sécurité alimentaire et fournir plus de pouvoir
économiques aux
participants ;
•
Participer aux
missions conjointes organisées avec les services techniques
•
Participer
significativement à l’élaboration et/ou la mise en œuvre des autres stratégies
de
la Mission (partenariat, leadership, genre, etc.) particulièrement sur les
questions relatives
à la mesure de l’impact ;
•
Participer aux
activités des autres Initiatives de la mission de CARE à la demande
^ Au minimum
Bac+4 dans les études d’agronomie, d’agroforesterie ou une combinaison
des diplômes alliant développement communautaire, participation et inclusion
v Bonne
maîtrise des logiciels clés Word, Excel et Powerpoint ;
*
Niveau avancé en
français (parlé et écrit) et la maîtrise des langues locales de la zone
d’intervention ;
✓ Avoir au moins trois années d’expérience dans
l’organisation et/ou appui aux associations
féminines ou mixtes locales
' Disposer d’une expérience d’au moins 3
ans de travail sur un projet/programme de
développement agricole alliant
agriculture pluviale et ou maraîchère et prenant en comot*
l’horticulture, la pisciculture et l’apiculture. H
*
Avoir une bonne connaissance du monde humanitaire et de la planilication
des
contingences
Secteur d´activité : Autres
Type de contrat :
Niveau d'expérience : 3 ans
Niveau d'études minimum : MAITRISE:BAC+ 4
Nombre de poste : 1
PIECES A FOURNIR CARE Niger/Burkina
Une lettre de motivation adressée à M. le Directeur de Mission
Faso
Un Curriculum vitae détaillé avec numéro de téléphonique.
DES CANDIDATURES
es dossiers de candidature doivent être déposés au plus tard le 27 Mai 2025 par courriel à
a resse suivante : NER.Recrutements@care.org
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