Agence Régionale pour la Promotion de l'Emploi
Description
Sous la
supervision générale du responsable hiérarchique, le Communication' Professionnel
doit avoir une formation initiale en Communication/Journalisme et capacité
d'adaptation à un environnement multiculturel. Il/elle doit aider l’Entreprise
accroître sa visibilité et mettre en avant ses activités et actions sociétales
en mette”*, en place une stratégie de communication interne et externe
efficace, basée sur = clarté, la cohérence et l’écoute active, et usant des
canaux de communication effîc&C pour atteindre les objectifs de
('Entreprise.
De façon spécifique, Il /elle assurera notamment les tâches et responsabilités s, sans que la liste ne soit exhaustive :
Développer et mettre en œuvre une stratégie de
communication ci elaoc -
plan pour promouvoir l’image et les activités de I
I ntroprise. et de' vsr..: • objectifs et les cibles de communication , 5
\ » c , j .
[1] Gérer
les relations avec les journalistes et les médias de la place x
s
[1] Rédiger des communiqués de presse, des articles, de nmvslettem'tM
<
contenus pour promouvoir l’Entroprise et ses activités
4.
Élaborer des
stratégies de communication qui soutiennent et renforcent les objectifs de
l'entreprise.
5. Sensibiliser les employés à développer la culture
d’entreprise et à s’approprier la vision de l’entreprise ;
6. Créer des contenus visuels (photo, vidéos,
infographie) pour les réseaux sociaux et les supports de communication ;
7. Organiser des évènements pour promouvoir
l’Entreprise et ses activités (conférence de presse par exemple)
8.
Evaluer les
résultats des actions et faire des recommandations.
' ; '
■ Être de nationalité Nigérienne ;
■
Disposer d’un
diplôme en Communication/Journalisme, avec une expérience en relations
publiques ;
■ Expérience dans la communication d’entreprise ;
■ Excellentes compétences en rédactions et en
communication verbale ;
■ Excellente capacité à communiquer en Anglais ;
■ Connaissance des réseaux sociaux et des outils de
communication digitale ;
■ Capacité à travailler sous pression ;
Secteur d´activité : Autres
Type de contrat :
Niveau d'expérience : 00
Niveau d'études minimum : AUTRES
Nombre de poste : 1
■ Une lettre de motivation
- Un curriculum Vitae avec trois numéros de référence ;
B Les actes d’état civil (extrait de naissance et nationalité)
• Une copie de la carte d’inscription à l’ANPE ;
» Des copies de diplômes et attestations ;
■ Un casier judiciaire datant de moins de trois (3) mois ;
Les dossiers de candidature peuvent être déposés à l’ANPE l’adresse suivante hr.recruit np@cnpcin.com en précisant en recrutement Communicateur/ Journaliste » au plus tard le mardi 2 decembre 2025 17h :30 (midi).
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